Czy wiesz, że Twoje aktualne kompetencje mają datę ważności? I że część wiedzy, którą zdobyłeś jeszcze kilka lat temu, dziś jest przeterminowana? Rynek pracy zmienia się szybciej niż programy studiów, a sztuczna inteligencja przyspieszyła ten proces jeszcze bardziej. Dziś nie wygrywają ci, którzy nauczyli się najwięcej. Wygrywają ci, którzy potrafią uczyć się cały czas.

Właśnie o tym będzie konferencja „Kompetencje bez daty ważności”, która odbędzie się 10 i 11 czerwca w Wyższej Szkole Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie. To pierwsze w Polsce wydarzenie o lifelong learningu pokazanym z perspektywy biznesu, przedsiębiorczości i realnego życia zawodowego. 

– Przed nami dwa dni bardzo konkretnych rozmów o tym, jak rozwijać się strategicznie w świecie, w którym AI zmienia reguły gry co 18 miesięcy. Chcemy pokazać, jak budować kompetencje, których nie zastąpi algorytm, ale też jak wykorzystywać sztuczną inteligencję w codziennej pracy, zanim zrobi to ktoś inny. Zależy nam na praktyce, nie na akademickiej teorii – bo dobrze wiemy, że po wyjściu z sali wykładowej zaczyna się prawdziwe życie – zapowiada Wojciech Fiksa, Manager ds. rozwoju nowych obszarów biznesowych WSIiZ.

#dzień 1: prawdziwa nauka zaczyna się po studiach

Pierwszy dzień konferencji otworzy Greg Albrecht – przedsiębiorca, inwestor i mentor biznesowy – wystąpieniem „Zaktualizuj swoje oprogramowanie, by być przygotowanym na niewiadomą”. To będzie rozmowa o rozwoju, którego nie możemy traktować jako jednorazowy projekt, ale jako proces wymagający regularnych aktualizacji.

Później scena należeć będzie do praktyków. Paweł Janda, Mateusz Nowak i Michał Duplaga – przedsiębiorcy i absolwenci WSIiZ – porozmawiają o tym, które kompetencje naprawdę procentują po latach, a które dobrze wyglądają tylko na papierze.

Mocnym punktem programu będzie także wystąpienie Iwony Leonowicz – Bukały z WSIiZ pod przewrotnym tytułem „Dlaczego mądrzy ludzie wierzą w głupoty?”. To rozmowa o mechanizmach, które sabotują nasze decyzje, utrudniają rozwój i sprawiają, że nawet kompetentni ludzie potrafią przegrywać sami ze sobą.

Pierwszy dzień zamknie dr Karolina Adamska-Woźniak z Forum Odpowiedzialnego Biznesu, która opowie o tym, jak budować firmę i karierę, w której odpowiedzialność jest strategią, nie kosztem. 

#dzień 2: nowe zasady gry na rynku pracy

Drugi dzień konferencji będzie jeszcze bardziej praktyczny. Joanna Wójcik wprowadzi uczestników w świat mikropoświdczeń – nowego sposobu potwierdzania umiejętności, który coraz mocniej zmienia rynek pracy. Okazuje się, że sam dyplom coraz częściej przestaje wystarczać, a liczy się zdolność ciągłego dokumentowania swojego rozwoju.

Waldemar Ruszel, CEO Instytutu Kariery, Przedsiębiorczości i Rozwoju opowie o tym jak lifelong learning ułatwia przebranżowienie się na każdym etapie życia. Bo dziś coraz więcej ludzi nie zmienia już tylko miejsca pracy – zmienia całe zawodowe życie.

Na koniec Jakub Matuszkiewicz pokaże LinkedIna jako „dynamiczny dyplom” – miejsce, gdzie buduje się eksperckość, markę osobistą i pokazuje, że rozwój nie skończył się wraz z odebraniem dyplomu.

Konferencja dla tych, którzy nie chcą się zatrzymać

Organizatorzy stawiają przede wszystkim na praktykę. Zamiast teorii – historie ludzi, którzy budują firmy, zmieniają branże i uczą się na własnych doświadczeniach. Zamiast modnych haseł – konkretne narzędzia, które można wykorzystać następnego dnia w pracy: od skutecznego wykorzystania AI, przez budowanie marki eksperta, po świadome zarządzanie własnym rozwojem zawodowym.

– „Kompetencje bez daty ważności” skierowane są do absolwentów, managerów, przedsiębiorców, founderów i wszystkich tych, którzy rozumieją, że doświadczenie bez ciągłej aktualizacji szybko traci wartość – dodaje Wojciech Fiksa, Manager ds. rozwoju nowych obszarów biznesowych WSIiZ.

Udział w konferencji jest bezpłatny, ale liczba miejsc jest ograniczona. Twoje kompetencje mają datę ważności. Przyjdź i przedłuż ją.

Organizatorami wydarzenia jest Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie oraz Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie.